HONESTIDAD: Entendemos que los intereses colectivos deben prevalecer al interés particular y que el actuar se realice con la debida transparencia y esté dirigido a alcanzar los propósitos misionales.

 

LEALTAD: Guardamos confidencialidad y respecto a la información de nuestros clientes y en caso de conflicto de intereses nos abstenemos de opinar de los asuntos. Velar por el buen nombre de nuestra empresa y de quienes asesoramos, dentro y fuera de ella y hacer observaciones y sugerencias que permitan elevar la calidad de los servicios que brindamos.

 

RESPETO: Escuchamos y valoramos a los demás buscando armonía personal y laboral.

 

SOLIDARIDAD: tenemos la disposición a ayudar a los compañeros cuando necesiten de apoyo y actuamos siempre regidos por la cooperación para lograr los objetivos propuestos por la organización.

 

JUSTICIA: Damos a cada quien lo que le corresponde de conformidad con sus méritos y los derechos que le asisten.

 

PERTENENCIA: Mantenemos el deseo y la motivación de aportar al desarrollo organizacional mediante nuestra capacidad intelectual y física para servir con el mayor agrado, haciendo el proyecto de vida compatible con el proyecto laboral.

 

TOLERANCIA: Valoramos a los demás por lo que son y aceptamos con respeto lo distinto, lo diferente y lo que no es igual a nosotros.

 

PARTICIPACIÓN: Promovemos la participación activa de todo el personal en la toma de decisiones.

 

TRABAJO EN EQUIPO: Buscamos el logro de objetivos organizacionales